Foram aprovados mais três cursos de doutorado: em Química, em Cultura e Sociedade e Rede Prodema, além de um curso de mestrado profissional em Ciência da Informação

A Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES) publicou, no último dia 7, o resultado da avaliação das propostas para novos mestrados e doutorados. A UFMA conquistou os doutorados em Cultura e Sociedade e em Química e o mestrado profissional em Ciência da Informação. Além de ser a nova integrante da Rede do Programa de Pós-Graduação em Desenvolvimento e Meio Ambiente – Prodema – Doutorado.

Para o professor Fernando Carvalho Silva, pró-reitor da AGEUFMA, este resultado reflete o esforço que vem sendo feito, ao longo dos anos, para melhorar a pós-graduação na UFMA: “O doutorado em Cultura e Sociedade e o doutorado em Química, bem como o mestrado profissional em Ciência da Informação são fruto e reflexo de um trabalho muito bem feito, a partir de um planejamento desses programas e do esforço coletivo dos professores, técnicos-administrativos e alunos e, claro, do suporte dado pela gestão superior da nossa Universidade. É uma ação coletiva que resulta neste resultado muito significativo para todos nós”, comemorou.

NÚMEROS – Em uma década e meia, os números da pós-graduação da UFMA ampliaram muito. Em 2007, a Universidade possuía apenas 12 programas de pós-graduação, oferecendo 12 mestrados e 02 doutorados. Hoje, com as recém-noticiadas conquistas, a UFMA passa a ter 50 mestrados e 18 doutorados.

Para a diretora de Pós-Graduação da UFMA, professora doutora Flávia Nascimento, “O avanço da pós-graduação na UFMA desde o início da gestão de prof. Fernando, em 2007, é inquestionável. Os dados mostram que em 2007 tínhamos 13 cursos de pós-graduação stricto sensu na Ufma, sendo 11 de mestrado e 2 de doutorado. Atualmente, temos 68 cursos, sendo 50 de mestrado e 18 de doutorado.

Para a diretora de pós-graduação, este aumento de doutorados reflete fortemente a formação de recursos humanos extremamente qualificados, tanto para a própria UFMA quanto para as demais IES do estado e do país. “Se analisarmos os números de doutores titulados levando em conta o intervalo temporal do PDI (Plano de Desenvolvimento Institucional), temos que, no primeiro PDI da gestão (2007-2011), alcançamos o número de 30 doutores formados (média de 6 por ano), já no segundo (2011 – 2016) alcançamos 169 doutores formados (média de 34 por ano) e no terceiro e mais recente PDI (2017-2021), alcançamos 383 doutores formados em 5 anos (média de 77 doutores por ano)”.

O crescimento da pós-graduação também alcançou os câmpus da UFMA no interior do estado. Antes restritos à capital, hoje a UFMA oferece cursos de mestrado em Imperatriz (Mestrado em Sociologia, Comunicação, Saúde e Tecnologia, Formação Docente em Práticas Educativas e Ciência dos Materiais), Chapadinha (Ciência Animal) e Bacabal (Letras)e um doutorado em Imperatriz (Ciência dos Materiais). Há ainda perspectivas de abertura de cursos em outros centros.

Os cursos de pós-graduação da UFMA também evoluíram quanto ao quesito qualidade. Um dos indicadores da qualidade dos cursos é a nota a eles atribuída pela CAPES. Em 2007, a universidade apresentava um curso com conceito 5 e dois com conceito 4. Atualmente, apresenta 3 cursos com conceito 6, 12 cursos com conceito 5 e 29 cursos com conceito 4.

TRAJETÓRIAS – Os programas de pós-graduação em Química (PPGQUIM) e em Cultura e Sociedade (PGCULT) iniciaram suas atividades, respectivamente, em 1995 e em 2010, apenas com cursos de mestrado.

Em 2022, referente a avaliação quadrienal de 2017-2020, o PPGQUIM alcançou a nota 4 na avaliação da Capes, o que permite pleitear o doutorado. Pelas redes sociais, a coordenação do programa afirmou que “Esse é o resultado da dedicação e compromisso dos nossos docentes, discentes, egressos, secretário e demais colaboradores. Ao longo dos anos, o Programa consolidou-se com grande capacidade de atração de alunos, docentes, jovens pesquisadores no Brasil e no Exterior”.

O PGCULT alcançou sua nota 4 também em 2022 e, por conta do crescimento da sua trajetória científica, agora foi contemplado com o doutorado. “Essa aprovação é o reflexo do compromisso e dedicação de toda a equipe do PGCULT em promover a excelência acadêmica e a produção de conhecimento relevante nas áreas de cultura e sociedade”, registrou a página do programa no Instagram.

Os dois programas foram selecionados para participarem do edital “Programa de Desenvolvimento da Pós-Graduação (PDPG – Amazônia Legal)”, surgido como resultado do trabalho de uma subcomissão da CAPGPI, composta por coordenadores dos programas notas 5 e 6, a pedido da Ageufma. A comissão formada selecionou 12 programas, dentre os quais o PGCULT e o PGQUIM.

O PGCULT se integrou à proposta do edital com o tema Biodiversidade, apresentando o projeto “Conservação da biodiversidade: interface da economia criativa com a qualidade ambiental” e o PPGQUIM, com o tema Energia, com o projeto “Consolidação de quatro programas de Pós-Graduação com ações centradas na área estratégica de energia e as suas contribuições para o desenvolvimento sustentável da Amazônia Legal”.

Estas duas iniciativas foram importantes para que ambos os programas pudessem atingir a nota 4, o que dá direito, junto à Capes, de encaminhar o pedido do doutorado.

Além disso, no mesmo cenário, a Universidade passa a integrar a Rede do Programa de Pós-Graduação em Desenvolvimento e Meio Ambiente – Prodema. A UFMA irá oferecer vagas de doutorado para o programa em rede no primeiro semestre de 2024.

Já o mestrado em Ciência da Informação era um desejo antigo do Curso de Biblioteconomia. O curso tem ampliado a sua trajetória de pesquisa, projetos de iniciação científica, com a revista Bibliomar e a qualificação do seu corpo docente. Para a coordenadora da proposta aprovada, Profa. Dra. Cássia Cordeiro Furtado, o mestrado era um desejo profissional de toda a classe bibliotecária e foi aprovado em momento oportuno pois irá atender o estado do Maranhão e áreas do entorno. “Nosso curso de graduação já fez 50 anos e merecia oferecer para a comunidade acadêmica um programa de pós-graduação. Eu espero que a classe bibliotecária fique satisfeita com o que nós planejamos, a comissão está muito feliz, pois foi um trabalho árduo que acontece desde 2020, quando começamos a elaborar o projeto. Estamos com anseio para começar logo e 2024 vai ser um marco na história da biblioteconomia do Maranhão”, expressa.

A UFMA divulgou uma Nota de Felicitações pela aprovação dos novos cursos, parabenizando-os e registrando o resultado como uma ação coletiva de professores, técnicos-administrativos e discentes, bem como registrando o trabalho de condução da Ageufma no crescimento da pós-graduação. A nota pode ser lida aqui.

No dia 10 de junho, a partir das 18h, o Estacionamento da APAE (Av. Granja Barreto, nº 1, Outeiro da Cruz) será palco de uma festa cheia de animação e solidariedade. O objetivo desse evento é arrecadar recursos para a ampliação do CAEE Eney Santana, nosso Centro de Atendimento Educacional Especializado, que atende cada vez mais alunos em busca de inclusão.

A entrada é gratuita e a diversão está garantida! Teremos atrações incríveis, arrasta para o lado e confira a programação!

Além disso, contamos com o apoio da Prefeitura de São Luís, através da Secretaria Municipal de Cultura, e da Faculdade Santa Terezinha – CEST, que estarão presentes para prestigiar e contribuir com a APAE de São Luís.

Participe dessa noite de alegria, música e solidariedade! Sua presença faz a diferença e apoia nosso compromisso de promover inclusão e oferecer atendimento especializado de qualidade na saúde, educação e assistência social para pessoas com deficiência e comunidades carentes.

Venha se divertir e ajudar quem precisa! Esperamos você no Arraial Solidário da APAE de São Luís!

O Curso Wellington, unidade Monte Castelo, está com matrículas abertas para turmas preparatórias para o concurso público do BOMBEIROS, e uma turma temática para o Exame Nacional do Ensino Médio (ENEM) e para o Curso de Formação de Oficiais (CFO), da Universidade Estadual do Maranhão (UEMA). As aulas terão início em 13 de junho de 2023.

“É com orgulho que a Família Curso Wellington segue fazendo a diferença na vida de muitos maranhenses por meio da educação. Recordista em aprovação em diferentes seletivos, o Curso Wellington oferecerá preparação de alto nível aos candidatos, a preços promocionais. Estamos com as matrículas abertas para o concurso do BOMBEIROS, e uma turma temática para o ENEM e CFO. Atentos a todos os protocolos sanitários, estaremos ofertando aos nossos alunos os meios para que concretizem o sonho da aprovação. Venha você também fazer parte desse time de vencedores”, disse o professor e fundador Wellington do Curso.

SOBRE OS CONCURSOS

O concurso para BOMBEIROS está sendo muito aguardado. O concurso já foi anunciado e autorizado pelo governo do estado e breve será liberado o edital. A exigência de escolaridade apenas de nível médio. Serão preenchidas 1.000 vagas.

ENEM

As provas do Enem estão previstas para o mês de novembro.

CFO/UEMA

Até o presente momento, as datas não foram divulgadas.

Mais informações nas redes sociais do Curso Wellington e por meio do telefone 3243-8030 (unidade Monte Castelo). As aulas na Unidade Cohab só serão retomadas após a reforma em
Agosto!

Maranhense de São Luís, o lateral direito Wesley, de 19 anos, começa a fazer história no Flamengo e após uma série de boas atuações, conquistou a confiança do técnico Jorge Sampaoli e vai se consolidando no time titular. Autor do primeiro gol rubro-negro na vitória por 2 a 1 sobre o Racing, da Argentina, nessa quinta-feira, no Maracanã, pela fase de grupos da Copa Libertadores, a jóia da Gávea também vai caindo, aos poucos, nas graças da imensa torcida flamenguista e tem tudo para alcançar o status de ídolo.

Wesley Vinícius França Lima nasceu na capital maranhense, mas ainda na infância mudou-se com a família para Santa Catarina, no sul do Brasil. Foi descoberto pelo ex-atacante Sávio, que brilhou no Flamengo na década de 90, até ser negociado com o Real Madrid. Hoje empresário, Sávio se encantou com o talento de Wesley ao assistir a um vídeo de apenas um minuto com jogadas do então atleta amador em um time de Florianópolis, capital catarinense, que defendia.

Imediatamente, a jovem promessa foi indicada ao Departamento de Base do Flamengo, fez o teste e logo foi aprovado e incorporado. Com ótimas atuações no sub-20, Wesley chamou atenção de Sampaoli e passou a ser relacioná-lo nas partidas do time profissional, até alçá-lo à titularidade. As lesões de Matheuzinho e do uruguaio Guillermo Varella, que vinham se revezando na lateral direita rubro-negra, abriram o espaço que faltava para a jóia garimpada por Sávio começar a brilhar.

Wesley é um dos dois maranhenses que integram o atual elenco flamenguista. O outro é Pablo. Mas, diferente do zagueiro, que nunca se firmou, o jovem conterrâneo vai assumindo protagonismo e já começa a dar alegrias para a nação.

Assista aos vídeos aqui, aqui e aqui.

Caminhoneiros interditaram o Terminal da Ponta da Espera durante a madrugada em protesto contra a falta de vagas em viagens para os seus veículos. O bloqueio do acesso à plataforma de embarque e desembarque provocou uma fila gigantesca e muita tensão.

Os caminhoneiros passaram toda a quinta-feira (8) aguardando para seguir viagem rumo ao Terminal do Cujupe, em Alcântara. E tinham a expectativa de embarcar no ferryboat de 4h da madrugada. Ao serem informados de que não haveria vagas, decidiram obstruir o acesso a todos. Resultado: ninguém entrava nem saia do terminal.

Um ouvinte do programa “Acorda, Maranhão”, da Rádio Mirante AM, relatou o caso ao apresentador, Marcial Lima.

Clique aqui e assista ao vídeo.

O Arraial do Mandou Legal celebra o São João mais encantador do Nordeste nos dias 7 e 8 de julho em um dos palcos da cultura maranhense – o CEPRAMA. Você não pode perder!Em 2022, o Arraial do Mandou Legal fez a sua parte no retorno do do São João do Maranhão – o arraial mais encantador do Brasil fez sua volta depois do período tenebroso de paralisação com a pandemia.

Em 2023, a missão é fazer a fogueira inflamar com pitadas de tradição: do sotaque de orquestra, a musicalidade. Do sotaque de matraca, identidade cultural. Do cacuriá, gingado e sensualidade. Do tambor de crioula, a batida. E do forró pé de serra, os movimentos simples e marcantes que tornam a cultura nordestina única.

E nela, não há manifestação cultural mais encantadora do que o São João do Maranhão, que será celebrado nos dias 7 de 8 de julho – em mais uma edição do Arraial do Mandou Legal.

Clique aqui e assista ao vídeo.

O Grupo Mateus, terceira maior rede varejista do Brasil e a maior do Norte/Nordeste, anunciou a implementação da Política de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (SSMA). A nova política, que já está em vigor, tem como slogan “Nosso Jeito de Cuidar um do Outro”, com várias ações internas de melhoria das condições de trabalho, saúde e segurança dos colaboradores e ainda ações de cuidado do meio ambiente. O documento tem como base cinco premissas fundamentais que orientarão as decisões, projetos e negócios do Grupo nos próximos anos.

“É muito importante que uma empresa do tamanho do Grupo Mateus estabeleça políticas que apontem onde ela está e onde quer chegar”, ressalta Fábio Arruda, Gerente Executivo de SSMA do Grupo Mateus. Ele destaca que não são somente ações pontuais, mas uma jornada com o planejamento de cinco anos. “São compromissos para levar o nosso jeito de cuidar a todas as pessoas e processos dentro da nossa Companhia, de modo a influenciar a nos tornar, cada vez mais, referência no varejo brasileiro”, afirma.

As cinco premissas da Política de SSMA do Grupo Mateus são: fortificar a cultura de SSMA nas decisões, processos e negócios; ter líderes como protagonistas e patrocinadores; incorporar a prática do cuidar um do outro; gerenciar proativamente todos os riscos; e focar em SSMA em todos os relacionamentos.

A implantação da política implica em melhoria das instalações, estabelecimentos de Procedimentos Operacionais Padrão (POPs) e na redefinição de processos e rotinas de trabalho, focando nos líderes como promotores dessas ações de saúde, segurança e meio ambiente. “Essas premissas fazem parte de todos os processos de tomada de decisão no Grupo Mateus. A política enfatiza a importância de criar um ambiente de trabalho seguro e saudável, onde os colaboradores se preocupem com o bem-estar uns dos outros e trabalhem em conjunto para promover a segurança”, explica Fábio Arruda.

SAIBA MAIS

A implementação de uma política de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (SSMA) visa reduzir riscos para os colaboradores e impactos negativos para o meio ambiente, bem como ampliar a responsabilidade social e ambiental nas empresas. Ao estabelecer diretrizes claras e metas para essas áreas, as empresas podem promover um ambiente de trabalho mais seguro, saudável e sustentável.

Com a implementação da Política de SSMA, o Grupo Mateus reforça seu compromisso com a segurança, a saúde e o meio ambiente, buscando ser um exemplo no setor varejista brasileiro e promovendo uma cultura de cuidado em todas as suas operações.

Vereador mais atuante em São Luís na luta pelos profissionais da enfermagem, autor da Lei que estabelece 30h de trabalho para a classe entre outras, o médico e vereador Dr. Gutemberg pediu que a Lei do novo piso salarial seja cumprida.

O vereador destacou que o Governo Federal já sinalizou que o Maranhão vai receber R$ 376.810.748,93 divido em 9 parcelas. A primeira delas, no valor de R$ 41.867.860,96, já foi creditada desde maio. Segundo a legislação, o piso nacional de enfermeiros é de R$ 4.750.

Dr. Gutemberg destacou, também, que entrou em contato com o secretário de saúde de São Luís, Dr. Joel Nunes, e que o secretário confirmou a contrapartida do Município para garantir o reajuste salarial da classe.

“Eu tenho muita satisfação em trabalhar com esses profissionais, como médico, e ainda lutar pelos direitos deles, na Câmara Municipal de São Luís. O reconhecimento é merecido e representa mais um passo na valorização desses amigos e amigas profissionais que foram fundamentais na pandemia e seguem sendo essenciais na missão de que salvar vidas. O Ministério da Saúde já sinalizou o envio da verba. Vamos ficar vigilante para aplicação correta desse dinheiro”, disse Dr. Gutemberg.

Dr. Gutemberg ainda parabenizou os profissionais pela importante vitória e relembrou o apoio que deu à categoria durante a campanha que realizaram, reivindicando a garantia do pagamento.

“Essa batalha já abraçamos há muito tempo. Estivemos juntos em vários momentos, pedindo o reajuste salarial e o cumprimento de outras leis em benefício da categoria, além dos eventos na Semana da Enfermagem. Um ato marcante foi o da Praça Maria Aragão, onde estivemos juntos pelo cumprimento da Lei do reajuste salarial. Aproveito, também, para agradecer o carinho da classe comigo. Já fui eleito vereador Amigo da Enfermagem. Menção que guardo no meu coração. Obrigado a todos”, lembrou Dr. Gutemberg.

Em São Luís, Dr. Gutemberg é autor de diversas Leis em benefício da categoria:

• 30 horas semanais de jornada de trabalho para a categoria (Lei nº 5.863/2014).
• Lei que estabelece condições de repouso para Enfermeiros, Técnicos e Auxiliares de Enfermagem (Lei nº 453/2017).
• ‘Semana Municipal de Enfermagem’ (Lei 5.093/2009).
• Dia Municipal do Enfermeiro e Dia Municipal do Técnico de Enfermagem.

Em nota divulgada nas redes sociais no início da noite desta quinta-feira (8), a torcida organizada Tubarões da Fiel repudiou a vinculação do seu nome com o ocorrido no jogo Sampaio Corrêa 2 x 0 Londrina-PR, disputado na noite de quarta-feira (7), no Castelão. Horas depois da partida, passaram a circular em grupos de WhatsApp imagens que mostram cenas de sexo oral, protagonizadas por um homem e uma mulher vestidos com o uniforme da Tubarões da Fiel.

A instituição diz que não compactua com o comportamento e garante que a foto que mostra a suposta torcedora em pleno ato sexual, em um dos acessos ao setor 1 do estádio, é fake.

A Tubarões da Fiel ressalta que há anos atua em defesa do respeito às mulheres nos estádios e que uma ação irresponsável não invalidará sua luta.

Segue a nota, na íntegra:

NOTA DE REPÚDIO

A TORCIDA TUBARÕES DA FIEL vem através desta nota repudiar o ocorrido no ultimo jogo (07/06) na partida entre Sampaio e Londrina. Não compactuamos com esse comportamento, não iremos tolerar nenhum desrespeito e a vinculação da torcida com tal atitude. São anos de luta pelo respeito com as mulheres nos estádios e uma ação irresponsável não irá invalidar nossa luta.

Deixamos claro que é fake a foto que está circulando nos grupos de whatsapp de uma torcedora, como se a mesma estivesse no ato. O uso indevido de imagem pode ser considerado crime previsto no art. 218. Sentimos muito pela torcedora e deixamos aqui nosso apoio. Elas.merecem respeito e nada irá nos calar.

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Resultados preliminares mostraram que cerca de 2,5 milhões em negócios foram fechados durante o evento realizado pelo Sebrae nos dias 1 e 2 de junho 

Um dos momentos mais esperados de eventos de inovação, como o Nordeste ON (NEOn), são as rodadas de negócios. Essa modalidade reúne em uma mesa de negociação os investidores, instituições de investimento e startups na tentativa de fechar negócios e garantir a injeção de capital em projetos de base tecnológicos, escaláveis no curto e médio prazo. 

No Nordeste ON, dados parciais mostram que cerca de R$ 2,5 milhões em negócios foram fechados entre aceleradoras e investidores em startups participantes do NEOn, no entanto, o panorama definitivo dos contatos que vão se desdobrar em investimentos efetivos, estão sendo levantados à medida em que forem sendo concretizados. “Os resultados foram muito bons”, comentou Eraldo Ricardos dos Santos, gestor do programa Startup Nordeste, uma das inciativas que o Sebrae implantou para desenvolver startups.

Ao todo, durante o evento de inovação, participaram 50 investidores, 18 corporações de investimentos e aceleradoras para negociarem com 70 startups do Norte e Nordeste brasileiros.

Para o gerente de Inovação do Sebrae no Maranhão, César Guimarães, os primeiros resultados apurados mostram a maturidade das startups que participaram do Nordeste On. “As 300 startups expositoras foram incubadas e aceleradas pelos programas do Sebrae para desenvolver sua base tecnológica. Os resultados são fruto do esforço que a instituição vem fazendo no Maranhão e no Nordeste para criar um ecossistema de inovação sustentável e mostram que o esforço aponta no, acertado”, disse.    

NEGOCIAÇÕES   

No NEON, o Sebrae convidou 50 investidores e 18 corporações de investimentos e aceleradoras para negociar com 70 startups do Norte e Nordeste brasileiros, que participaram de cerca de 160 reuniões nos dois dias de evento. 

Todas as reuniões aconteceram no Salão Baía de São Marcos, localizados no pavilhão de exposições do Multicenter Negócios e Eventos, onde também estavam localizados os stands das startups, das aceleradoras, corporações de investimentos e dos patrocinadores e apoiadores do Nordeste ON. 

A dinâmica de funcionamento da negociação era feita com investidores recebendo as startups que tinham até 20 minutos para apresentar seus produtos e serviços e mostrar a robustez de sues planos de negócios e a maturidade da startups. 

“Dessa forma, os investidores podem recolher informações para decidir se vão ou não fazer um aporte de capital. Em alguns casos os investidores até chegam a dar feedbacks sobre o que as startups podem fazer de melhorias em seus produtos e serviços”, explicou Rafael Castro, analista de inovação aberta do Sebrae Nacional, que coordenou as rodadas de negócios do Nordeste On.